Innovation management in a commercial organisation

Abstract

Дипломная работа посвящена актуальной теме управления инновациями в коммерческой организации. Цель дипломной работы состоит в социологическом объяснении данного процесса. Первая глава представляет собой анализ теоретических подходов к изучению управления инновациями. Во второй главе рассматривается система управления инновациями в коммерческой организации с позиций деятельностного подхода, а также стратегии управления инновациями в зависимости от их типа. В третьей главе представлены результаты социологического исследования в двух организациях, приведены рекомендации для каждой из них, а также проведен сравнительный анализ управления инновациями в обеих компаниях. В заключении подведены итоги исследования и сделаны выводы по работе. Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка литературы, включающего 71 наименование, 13 приложений, 15 рисунков, 8 таблиц.

This graduation work is about governance of innovations in business organization. In this paper, the main research question is to identify social factors that affect the implementation of innovations into the commercial organization. Much attention is given to the analysis of the sociological approaches to studying innovations and their regulation. The author points out that the governance of innovation is a system, which includes the object, the subject, the objectives and controls. Using these controls properly the one can implement the most successful innovation. The graduation project consists of an explanatory note on 126 pages, including 15 figures, 8 tables, the list of 71 references and 13 appendices.