Impact of corporate diversification on company performance and risk: Evidence from Russia

Abstract

Цель работы: исследовать влияние корпоративной диверсификации на показатели и риски компании, используя пример компаний из России. Задачи: изучить теорию по корпоративной диверсификации, изучить существующие исследования по влиянию корпоративной диверсификации на показатели и риски компаний, сформировать эмпирическую модель исследования, собрать выборку для эмпирического анализа, провести эмпирический анализ по собранной выборке, интерпретировать результаты и предложить рекомендации. Результаты: изучена теория по корпоративной диверсификации, проанализированы существующие исследования по влиянию корпоративной диверсификации на показатели и риски компаний, сформирована эмпирическая модель исследования, собраны данные по 64 Российским компаниям за 2000-2015 годы формируя выборку из 465 наблюдений, проведен регрессионный анализ на основе собранной выборки, результаты анализа были интерпретированы и обсуждены, и на основе результатов были предложены рекомендации.

The goal of the research is to determine the relationship between corporate diversification and company performance and risk, using evidence from Russian companies. In order to achieve the goal, we complete the following objectives: to study the theoretical background on corporate diversification; to study existing literature on corporate diversification and performance relationship, and on corporate diversification and risk relationship; to propose an empirical methodology of the analysis on the impact of corporate diversification on performance and risk; to build and describe a sample for the analysis; to conduct an empirical study on the built sample; to interpret results and provide managerial implications based on the findings. Main results: theoretical background on diversification was studied; existing literature on corporate diversification and performance relationship, and on corporate diversification and risk relationship was studied; empirical model for the research was created; data on 64 Russian companies for 2000-2015 time period was collected, forming a sample of 465 observations; the sample was analyzed with regression analysis; results of regression analysis were interpreted and discussed managerial implications were provided.