Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://hdl.handle.net/11701/1329
Название: | Influences of talent management practices on sustainable competitive advantages of emerging market firms: evidence from Russian companies |
Другие названия: | Влияние практик управления талантами на устойчивые конкурентные преимущества фирм из развивающихся рынков на примере российских компаний |
Авторы: | Balysheva, Olga M. Балышева, О. М. |
Дата публикации: | 2014 |
Издательство: | Graduate School of Management, Saint Petersburg State University, Master in International Business |
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://hdl.handle.net/11701/1329 |
Располагается в коллекциях: | Master's Theses |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
Influence of talent management practices on sustainable competitive advantages of emerging market firms evidence from Russian companies master's thesis (MIB) – ВШМ СПбГУ – Vivaldi.html | 35,41 kB | Full Text available in Vivaldi | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.