Values as the predictor of volunteers`s the satisfaction

Abstract

Данная работа посвящена исследованию ценностей, удовлетворенности жизнью и деятельностью у волонтеров. В исследовании принял участие 101 представитель различных волонтерских групп. После обработки результатов была прослежена взаимосвязь ценностей «традиции», «гедонизм», «открытость к изменениям» и пр., с уровнем удовлетворенности, а также статистически значимые различия по данным у руководителей и рядовых волонтеров по параметрам: удовлетворенность волонтерской деятельностью, «доброта», «ощущение свободы», «самостоятельность» и др., но не выявлено различий по показателям «удовлетворенность жизнью».

This work is dedicated to the study of volunteers’ values, their satisfaction with life and activity. One hundred and one representatives of different volunteer groups participated in the study. As the results were processed, there was found a connection between the values of "tradition", "hedonism", "openness to change", etc., with the level of satisfaction, also some statistically significant differences were found in data of executives and ordinary volunteers in the parameters of: satisfaction with volunteer work, "benevolence", "A sense of freedom", "independence", etc., but there were no differences in the indicators of "satisfaction with life.