САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Отзыв на выпускную квалификационную работу бакалавра на тему: «Ключевые показатели эффективности службы персонала». Зверевой Александры Александровны ООП ВО «Управление персоналом». по направлению 080100/38.03.03 «Управление персоналом». 1.Соответствие цели, задач и результатов исследования требованиям образовательного стандарта СПбГУ и образовательной программы в части овладения установленными компетенциями Автором успешно достигнута цель работы: «разработка рекомендаций по совершенствованию функционирования службы персонала ООО «Сокотель», а также разработка системы KPI для данной службы». Для достижения указанной цели успешно решен ряд задач. В результате проведения исследования автор овладела установленными компетенциями. 2. Обоснованность структуры и логики исследования Структура работы обоснована и логична. 3. Наличие вклада автора в результаты исследования с учетом результатов проверки ВКР на предмет наличия/отсутствия неправомерных заимствований 4. Новизна и практическая значимость исследования. Автор внесла собственный вклад в результаты исследования. Высок процент оригинальности текста работы (83%). Работа содержит элементы научной новизны и обладает практической значимостью. Элементы научной новизны: • На основе исследования литературы, автор выявила тенденции, наблюдаемые в современном развитии служб управления персоналом в мире, отмечены российские особенности. Практическая значимость: • Проведен анализ деятельности службы персонала в ООО «Сокотель», определить ее недостатки. • Проанализирована используемая в ООО «Сокотель» система оценки эффективности службы персонала и работников компании. • Предложена систему ключевых показателей (KPI) для службы персонала ООО «Сокотель». • Разработаны рекомендации по совершенствованию функционирования службы персонала в ООО «Сокотель». 5. Корректность использования методов исследования и анализа экономической информации. Методы использованы корректно. 6.Актуальность используемых информационных источников Автором использованы актуальные источники статистической информации, статьи, монографии на русском и английском языках. 7.Соответствие предъявляемым требованиям к оформлению ВКР Оформление работы соответствует требованиям. 8.Соблюдение графика выполнения ВКР А.А.Зверева соблюдала график предоставления работы. 9.Допуск к защите и оценка работы. Работа допускается к защите с оценкой «отлично». Научный руководитель К.э.н.,доцент ____________________ Крылова Ю.В. 18.0518